102 молодых специалиста пополнили кадровый состав предприятия в 2026 году. Цифра говорит сама за себя: молодёжь идёт в лёгкую промышленность, а Галантэя создаёт для этого все условия.

Кто пришёл:
• 30 выпускников — весной
• 72 — в августе
С разным образованием: высшее, среднее специальное, профессионально-техническое.
С разным уровнем подготовки: от профтехобразования до высшего.
Почему они здесь:
У каждого за плечами — практика на Галантэе. Ребята уже знали производство, правила, корпоративную культуру. Поэтому влились быстро и без лишней адаптации.
Что держит молодёжь на предприятии:
наставники, программы поддержки, жильё, материальная помощь. Всё, чтобы остаться и расти.